La FEDERAZIONE UIL Scuola RUA Emilia Romagna promuove il seguente webinar destinato al personale docente interessato alle domande di trasferimento della regione Emilia Romagna: Speciale mobilità …
Il 27 gennaio 2022 è stato sottoscritto dal Ministero e da una sola sigla sindacale il Contratto Collettivo Nazionale Integrativo concernente la mobilità del personale …
Un contratto chiaro, nuove relazioni sindacali, un provvedimento specifico per organici, precariato e (ri) finanziamento del contratto. Questo contratto si colloca in una dimensione politica …
TRASFERIMENTI NELLA SCUOLA – COSA ACCADE DOPO LA FIRMA DELL’ACCORDO SEPARATO? Turi: è stato firmato un non-contratto. Pronti al contenzioso Sono 800 mila i docenti …
Per la UIL: Riaprire velocemente le procedure di aggiornamento. Permangono fortissime criticità sulle modalità di assegnazione delle supplenze e sugli effetti sanzionatori Venerdì 28 gennaio …
Il resoconto dell’incontro del tavolo negoziale per il contratto sulla mobilità L’Amministrazione ha rifiutato di proseguire la trattativa sul testo che mostra parecchie criticità e …
Si è svolto oggi pomeriggio (25.01.2022, ndr) l’incontro con il Ministero dell’Istruzione per l’individuazione dei criteri di mobilità del personale della scuola per il triennio …
Il Ministero: i tempi del regolamento non sono compatibili con l’esigenza di procedere all’aggiornamento Per la UIL Scuola: Basta assumere supplenti senza titolo! Si proceda …
Una cifra monstre di 300mila precari: lo annuncia il ministro Bianchi alla Camera Turi: il tema del personale precario della scuola merita un provvedimento specifico …
×
Seguici su Facebook
SCRIVI
1
Hai bisogno di un appuntamento?
Fissa un appuntamento con la UIL Scuola
Ciao, lavori in una scuola di Modena o provincia e hai bisogno di un appuntamento presso i nostri uffici? Scrivi NOME, COGNOME e la sede per te più comoda tra MODENA, CARPI, SASSUOLO e FINALE EMILIA. Ti risponderemo appena possibile
Utilizziamo i cookie per essere sicuri che tu possa avere la migliore esperienza sul nostro sito. Se continui ad utilizzare questo sito noi assumiamo che tu ne sia felice.Ok
by 
