by Per il personale ATA il CCNL 29.11.2007 (art. 13 comma 5) dispone che nel caso in cui il PTOF d’istituto preveda la settimana articolata su cinque giorni di lavoro il sesto è considerato lavorativo ai fini del computo delle ferie. In questo modo, è irrilevante per il calcolo delle ferie che la settimana lavorativa di 36 ore sia articolata su cinque o sei giorni CCNL.
Mentre i giorni di ferie goduti per frazioni inferiori alla settimana ai fini del computo delle ferie vengono calcolati in ragione di 1,2 per ciascun giorno.
Esempio: il personale ATA che si trova in questa situazione ogni 5 giorni di ferie è come se ne avesse fatti 6. (5 X 1,2 = 6).
Alcune segreterie (la maggior parte) in genere fanno il calcolo a monte comunicando fin dall’inizio i giorni effettivi di ferie (1 giorno vale 1 giorno).
Altre segreterie, invece, comunicano i giorni maturati precisando che però 1 giorno vale 1,2
